Звязацца з намі

эканоміка

Еўрапейскае прадпрыемства Promotion Awards 2013: Перспектыўныя праекты для старту новага бізнэсу

Доля:

апублікаваны

on

Мы выкарыстоўваем вашу рэгістрацыю, каб прадастаўляць змесціва спосабамі, на якія вы пагадзіліся, і каб лепш разумець вас. Вы можаце адмовіцца ад падпіскі ў любы час.

сайт-малюнак-2013-фінальныЁсць шмат і разнастайных спосабаў стварэння гэтак неабходных новых прадпрыемстваў і працоўных месцаў. Некаторыя выбітныя ініцыятывы па прасоўванні прадпрымальніцтва нядаўна змагаліся ў нацыянальных конкурсах за магчымасць прадстаўляць сваю краіну ў 2013 еўрапейскія прадпрыемствы Promotion Awards. З некалькіх сотняў кандыдатаў дзевятнаццаць праектаў увайшлі ў шорт-ліст у шасці катэгорыях, у тым ліку ў новай катэгорыі «Падтрымка развіцця зялёных рынкаў і рэсурсаэфектыўнасці». У конкурсе ўзнагароджання ўдзельнічалі 26 краін ЕС, уключаючы Харватыю, а таксама Турцыю і Сербію. Пераможцы ў кожнай з шасці катэгорый будуць абвешчаны віцэ-прэзідэнтам Еўрапейскай камісіі Антоніа Таяні на Асамблеі малога і сярэдняга бізнесу 25 лістапада 2013 г. у Вільні, Літва. Адзін праект таксама атрымае прэстыжны Вялікі прыз журы.

Высокапастаўленае журы, якое прадстаўляе дзелавыя, урадавыя і навуковыя колы, разгледзела 53 нацыянальныя пераможцы, каб скласці сёлетні шорт-ліст. У шорт-ліст увайшлі праекты з Бельгіі (2 праекты), Кіпра, Даніі (2 праекты), Фінляндыі, Францыі, Ірландыі (2 праекты), Італіі, Латвіі, Літвы, Польшчы, Партугаліі, Сербіі (2 праекты), Славакіі, Турцыі і Вялікабрытаніі, і пералічаныя ніжэй у залежнасці ад катэгорыі, у якой яны ўдзельнічалі.

Катэгорыя 1: Садзейнічанне прадпрымальніцкаму духу

Развівайце свой талент (БЮТ) (Бельгія) - гэта праект па развіцці прадпрымальніцкага духу, арыентаваны на школы і іншыя моладзевыя арганізацыі ў цэнтры Бруселя. Дзякуючы шэрагу праграм і арыгінальных мерапрыемстваў, ён заахвочвае студэнтаў усіх узроўняў адкрыць для сябе прадпрымальніцтва, дзелавое асяроддзе, свае ўласныя прадпрымальніцкія навыкі і якасці, а таксама прыняць актыўную ролю ў сваім уласным праекце для дасягнення сацыяльнага і прафесійнага поспеху. З канца 8,316 года па красавік 2008 года БЮТ непасрэдна навучаў 2013 студэнтаў.

,en Праграма ўзнагароджання студэнцкіх прадпрыемстваў (Ірландыя) дае студэнтам магчымасць атрымаць дзелавыя і прадпрымальніцкія навыкі ў практычнай рэальнай сітуацыі, калі яны ствараюць і кіруюць уласнымі міні-прадпрыемствамі на працягу шасці месяцаў і больш. Гарадскія і акруговыя саветы прадпрыемстваў, сетка агенцтваў па падтрымцы сектара малых прадпрыемстваў, якая падтрымліваецца ўрадам, стварыла агульнанацыянальны конкурс, які праводзіцца штогод на розных узроўнях у сярэдніх школах. Колькасць удзельнікаў расце з года ў год і цяпер перавышае 17 000.

Ініцыятыва, распачатая в Упраўленне эканамічнага развіцця гміны Вроцлаў (Польшча) удзельнічала ў пастаноўцы і выкананні спектакля «Казка пра прадпрымальніка Янэка і яго неразумных братоў». У выніку вучні пачатковых класаў навучыліся вызначаць рысы характару, звязаныя з прадпрымальніцтвам, зразумелі сэнс інвестыцый і наступствы празмернага запазычанасці. Акрамя жывой аўдыторыі, 60 000 вучняў з 720 школ па ўсёй краіне паглядзелі спектакль онлайн.

,en МойГорад навучальны суб'ект - гэта мініятурны горад у Фінляндыі, пабудаваны з элементаў мабільнай сцяны, які ўключае не менш за 15 розных мясцовых і рэгіянальных прадпрыемстваў і дзяржаўных службаў у Фінляндыі. Адначасова ў горадзе працуюць і атрымліваюць заработную плату каля 70 вучняў. Яны таксама выступаюць як спажыўцы і грамадзяне. MyCity, спансаваны Міністэрствам адукацыі і культуры Фінляндыі, працуе ў васьмі розных муніцыпалітэтах. Пляцоўкі наведалі 24 000 шасцікласнікаў і 1 000 настаўнікаў.

рэклама

Прадпрыемствы, якія належаць жанчынам, па-ранейшаму з'яўляюцца меншасцю ў Сербіі і складаюць толькі 26% усіх МСП. Таму многія жанчыны звяртаюцца да Асацыяцыя дзелавых жанчын у Сербіі (ABW), паколькі яна прызнала неабходнасць стварэння мясцовых арганізацый для прасоўвання жанчын-прадпрымальнікаў, а таксама для заахвочвання і падтрымкі фармалізацыі і афіцыйнай рэгістрацыі новых асацыяцый жанчын-дзелачак. Ініцыятыва аб'ядноўвае жанчын-прадпрымальнікаў па ўсёй Сербіі, умацоўваючы мясцовыя асацыяцыі і ствараючы і нарошчваючы патэнцыял нядаўна створаных асацыяцый. У мінулым годзе былі створаны тры новыя асацыяцыі дзелавых жанчын у Нові-Пазары, Субоціцы і Заечары.

Дабрачынны фонд Вышэйшай лігі (Злучанае Каралеўства) была створана праграма, каб дапамагчы навучыць 11-19-гадовых базавым прынцыпам бізнесу і самазанятасці. У першыя два гады ў ім прынялі ўдзел 135 000 вучняў, у выніку больш за 1 500 атрымалі кваліфікацыю пачатковага ўзроўню універсітэта. Праграма, заснаваная на 10-тыднёвым курсе, дапамагае маладым людзям зразумець прынцыпы вядзення бізнесу з дапамогай шэрагу інтэрактыўных магчымасцей навучання як у класе, так і на футбольных стадыёнах. Праграмы PLEAs створаны ў 20 клубах, у якіх задзейнічана больш за 80,000 XNUMX маладых людзей.

Катэгорыя 2: Інвестыцыі ў навыкі

Vkstfabrikkerne (The Growth Factories, Данія) - праграма бізнес-інкубацыі, запушчаная ў студзені 2010 г. Праект складаецца з дзесяці бізнес-інкубатараў, геаграфічна размешчаных па ўсім рэгіёне Зеландыі. Інкубаты ўдзельнічаюць у індывідуальнай «праграме росту» працягласцю ад 1.5 да 3 гадоў, якая складаецца з настаўніцтва, сеткавых мерапрыемстваў і адукацыйнага курса ў супрацоўніцтве з рэгіянальным універсітэтам. У выніку ў рэгіёне ўжо створана 54 дадатковыя працоўныя месцы, яшчэ 300 чакаецца ў бліжэйшыя тры гады.

Старэйшы прадпрыемства (Ірландыя) спецыяльна распрацаваны для заахвочвання да большага ўдзелу ў прадпрымальніцкай дзейнасці людзей ва ўзросце 50 гадоў і старэй, а таксама для павышэння дасведчанасці аб іх патэнцыяле для стварэння бізнесу, набыцця або інвеставання ў бізнес, пачаты кімсьці іншым, або для таго, каб стаць настаўнікам-валанцёрам. У выніку амаль 1 чалавек, якія атрымалі пэўную падтрымку ад Senior Enterprise у Ірландыі, Вялікабрытаніі і Францыі, стварылі новыя прадпрыемствы.

Мэта Junior Achievement (JA) Сербія павінна навучаць і натхняць маладых людзей цаніць свабоду прадпрымальніцтва і разумець бізнес і эканоміку. JA Serbia дазваляе прыватнаму сектару прымаць актыўную ролю ў падрыхтоўцы і натхненні моладзі Сербіі стаць актыўнымі членамі грамадства і навучаць маладых людзей у галіне прадпрымальніцтва, фінансавай пісьменнасці і бізнесу. З 2005 года JA Serbia абслугоўвала больш за 30 000 студэнтаў, якія кіраваліся 500 настаўнікамі, якія прайшлі навучанне JAS, у больш чым 200 школах па ўсёй Сербіі. На працягу 2011/12 навучальнага года 8 021 студэнт удзельнічаў у праграмах JA Serbia пры падтрымцы 485 настаўнікаў у 156 сярэдніх і 52 пачатковых школах у 72 муніцыпалітэтах.

Катэгорыя 3: Паляпшэнне бізнес-асяроддзя

Бельгійскае пачатковае пагадненне дапамагае як пачаткоўцам, так і існуючым прадпрымальнікам. Прадпрымальнікі заключаюць пачатковае пагадненне з горадам Гент, каб скласці бізнес-план, звярнуцца па прафесійную кансультацыю і рэкамендацыі спецыялістаў, прайсці навучанне і курсы павышэння кваліфікацыі і працягваць незалежную прадпрымальніцкую дзейнасць не менш за тры гады. Прадпрымальнікі могуць атрымаць падтрымку ў памеры максімум 5 000 еўра на адукацыю, прафесійную кансультацыю і інвестыцыі. Адной з найважнейшых мэтаў пагаднення з'яўляецца павышэнне паспяховасці пачынаючых кампаній у першыя гады і прадухіленне няўдач. На сённяшні дзень у агульнай складанасці 171 пачатковае пагадненне атрымала станоўчую рэкамендацыю ацэначнай камісіі, 166 з іх зацверджаны.

Неверагодна!, Балонскі творчы інавацыйны праект падтрымлівае творчыя прафесіі ў Эміліі-Раманье праз грашовыя ўзносы, працоўныя прасторы і сетку дзяржаўных і прыватных партнёраў, якія прадастаўляюць паслугі пераможцам. Неверагодна! узаемадзейнічае з мясцовым сектарам культурных і крэатыўных прадпрыемстваў (ICC) і ўдасканальвае яго і сабраў уражваючыя 243 дызайнерскія ідэі з усяго рэгіёна. У агульнай складанасці 32 праекты-пераможцы змаглі скарыстацца грашовымі ўзнагародамі на агульную суму 20 000 еўра, больш чым 500 гадзінамі навучання і прафесійнай падтрымкай 15 кансультантаў.

Think Small First быў распрацаваны кампаніяй Гандлёва-прамысловая палата Латвіі (LCCI), каб вывесці Латвію з эканамічнага крызісу. Ініцыятыва дапамагала мікрапрадпрыемствам, спрыяючы стварэнню спецыяльнай стаўкі падатку і спрошчанай сістэмы падатковага ўліку, укараняючы праграму мікракрэдытавання; а таксама аб'яднанне і прадастаўленне інфармацыі аб запуску бізнесу. Пры падтрымцы Міністэрства эканомікі парламент Латвіі падтрымаў Закон аб падатку на мікрапрадпрыемствы. У выніку гэтай ініцыятывы 28 тысяч прадпрыемстваў перайшлі на спрошчаную сістэму падаткаабкладання.

Гарантыі інвестыцый і бізнесу (INVEGA), заснаваная ўрадам Літвы, дае гарантыі крэдытным арганізацыям па крэдытах, якія бяруць прадстаўнікі МСП для адкрыцця або пашырэння бізнесу. Акрамя таго, INVEGA кампенсуе малым і сярэднім прадпрыемствам 50% выплачаных працэнтаў, а таксама кіруе рознымі мерамі фінансавага інжынірынгу. Два меры венчурнага капіталу таксама ў цяперашні час рэалізуюцца з фонду INVEGA. Гэтыя меры палягчаюць МСП атрымаць гэтак неабходнае фінансаванне. З 2001 года INVEGA выдала 3 978 гарантый крэдытным арганізацыям па крэдытах малога і сярэдняга бізнесу.

Катэгорыя 4: Падтрымка інтэрнацыяналізацыі бізнесу

Рэгіянальная ініцыятыва, Міжнародныя эстафеты, наймае экспертаў па краіне для развіцця кампаній у Шампань-Ардэны для экспарту (Францыя). Гэтая ініцыятыва накіравана на тэхнічную і фінансавую падтрымку кампаній на мясцовым узроўні, што дазваляе ім рэалізаваць доўгатэрміновую стратэгію камерцыйнага развіцця. Сем з дзесяці малых і сярэдніх прадпрыемстваў, якія працуюць з International Relays, хутка замацавалі бізнес і, такім чынам, павысілі сваю канкурэнтаздольнасць. International Relays дазволілі прыкладна 100 кампаніям з рэгіёну Шампань-Ардэны рэалізаваць эфектыўную экспартную дзейнасць.

Партугальская абутковая прамысловасць экспартуе больш за 95% сваёй прадукцыі на міжнародныя рынкі. The АПІКАПС, нацыянальная бізнес-асацыяцыя, пры падтрымцы праграмы Compete, прыняла розныя меры для прасоўвання партугальскай абутку. Яго цяперашняя кампанія дапамагла прасоўваць каля 120 МСП на прафесійных мерапрыемствах па ўсім свеце і дапамагла распрацаваць сімвал кампаніі для партугальскага абутку са слоганам «Партугальская абутак: распрацавана будучыняй». Вобраз імкнецца зрабіць партугальскі абутак вытанчаным і інавацыйным. У выніку такой стратэгіі за апошнія два гады экспарт абутку вырас больш чым на 20%.

Катэгорыя 5: Падтрымка развіцця зялёных рынкаў і рэсурсаэфектыўнасці

Green Dot (Кіпр) Public Co Ltd гэта ініцыятыва, створаная Гандлёва-прамысловай палатай Кіпра для забеспячэння кіравання ўпакоўкай у адпаведнасці з прынцыпамі адказнасці вытворцы. Кампанія Green Dot Cyprus пачала збор другаснай сыравіны на Кіпры ў 2007 годзе, і за пяць гадоў яна ахапіла 85% насельніцтва. Кіпрыёты станоўча адрэагавалі на паслугі, і агульны ўзровень перапрацоўкі падвоіўся ў перыяд з 2006 па 2012 гг. Арганізацыя стварыла больш за 200 новых экалагічна чыстых працоўных месцаў і дазволіла мясцовым кампаніям па перапрацоўцы другаснай сыравіны расці і павышаць сваю доўгатэрміновую ўстойлівасць.

Асноўныя мэты ст Горад Гюрсу (Турцыя) накіраваны на павелічэнне выкарыстання зялёнай энергіі для прадухілення забруджвання навакольнага асяроддзя, выкліканага выкарыстаннем выкапнёвага паліва, для эканоміі энергіі, якая выкарыстоўваецца для муніцыпальных паслуг, і для садзейнічання сацыяльна-эканамічнаму развіццю горада. З пачатку ініцыятывы былі сканфігураваны, пратэставаны і ўжыты чатыры інавацыйныя праграмы. Была распрацавана фотаэлектрычная сонечная энергетычная ўстаноўка, і Gürsu цяпер добра вядомы выкарыстаннем чыстай сонечнай энергіі ва ўсіх зонах абслугоўвання. З моманту пачатку праекта Gürsu атрымлівае 40% патрэбаў у электраэнергіі ад сонца за пяць зімовых месяцаў і 100% за сем летніх месяцаў.

Катэгорыя 6: Адказнае і інклюзіўнае прадпрымальніцтва

Entrepreneurship ў Данія збірае і перадае веды, наладжвае сеткі і супрацоўніцтва паміж арганізацыямі бізнесу і працаўладкавання і прапануе мерапрыемствы па развіцці кампетэнцый. Мэтай праекта з'яўляецца паляпшэнне стварэння, выжывання і росту кампаній, якія належаць людзям рознага этнічнага паходжання. Праект садзейнічаў партнёрству паміж шасцю муніцыпалітэтамі, дацкімі рэгіёнамі, Міністэрствам занятасці і Міністэрствам бізнесу і росту Даніі і складаецца з шасці мясцовых падраздзяленняў і нацыянальнага інфармацыйнага цэнтра.

Кампанія AV mobilita sro (Славакія): гэта абароненая майстэрня, якая спецыялізуецца на інтэграцыі людзей з абмежаванымі магчымасцямі ва ўсе сферы жыцця. Першапачаткова засяродзіўшыся на рамонце аўтамабіляў, цяпер яна каардынуе іншыя абароненыя майстэрні, якія ўваходзяць у праект Škoda Handy для людзей з абмежаванымі магчымасцямі ў Браціславе, Прэшаве, Банска-Бістрыцы і Жыліне. Гэтая схема спрыяла бесперашкоднай інтэграцыі людзей з абмежаванымі магчымасцямі ў грамадства праз прадастаўленне транспартных сродкаў па спецыяльных цэнах, а таксама праз усебаковую тэарэтычную і практычную падрыхтоўку кандыдатаў, якія жадаюць атрымаць правы на кіраванне аўтамабілем. У 2009 г. майстэрня атрымала ўзнагароду Міністэрства працы, сацыяльных спраў і сям'і Славацкай Рэспублікі за інтэграцыю людзей з абмежаванымі магчымасцямі на працоўным месцы.

Пра ўзнагароды

З 2006 года European Enterprise Promotion Awards узнагароджвае выдатныя дасягненні ў развіцці прадпрымальніцтва і малога бізнесу на нацыянальным, рэгіянальным і мясцовым узроўні. За гэты час увайшлі больш за 2 500 праектаў, якія падтрымалі стварэнне больш чым 10 000 новых кампаній. Мэта прэміі - павысіць дасведчанасць аб ролі прадпрымальнікаў у еўрапейскім грамадстве, а таксама заахвоціць і натхніць патэнцыяльных прадпрымальнікаў. Гэта дасягаецца шляхам выяўлення і прызнання паспяховых мерапрыемстваў і ініцыятыў па прасоўванні прадпрымальніцтва і прадпрымальніцтва, а затым дэманстрацыі і абмену прыкладамі лепшай палітыкі і практыкі прадпрымальніцтва.

Для атрымання дадатковай інфармацыі аб Еўрапейскім Enterprise Promotion Awards, наведаць сайт, Сачыць за ўзнагароды на Twitter у Ангельскаяфранцузскііспанскіітальянскі or нямецкі альбо наведайце афіцыйныя ўзнагароды Facebook старонку.

Глядзіце відэа леташняга пераможцы Оўстэта

Падзяліцеся гэтым артыкулам:

EU Reporter публікуе артыкулы з розных знешніх крыніц, якія выказваюць шырокі спектр пунктаў гледжання. Пазіцыі, прынятыя ў гэтых артыкулах, неабавязкова адпавядаюць пазіцыі EU Reporter. Калі ласка, глядзіце EU Reporter цалкам Правілы і ўмовы публікацыі для атрымання дадатковай інфармацыі EU Reporter выкарыстоўвае штучны інтэлект як інструмент для павышэння журналісцкай якасці, эфектыўнасці і даступнасці, захоўваючы пры гэтым строгі чалавечы рэдакцыйны нагляд, этычныя стандарты і празрыстасць усяго кантэнту з дапамогай штучнага інтэлекту. Калі ласка, глядзіце EU Reporter цалкам Палітыка AI Для атрымання дадатковай інфармацыі.
Еўрапейская камісія3 гадзін таму

Бюджэтны бліц фон дэр Ляен выклікаў хваляванні ў Бруселі, а ў цэнтры буры — падаткі на тытунь

Казахстан12 гадзін таму

Еўрапейскія парламентарыі высока ацанілі закон Казахстана аб амністыі як узор для Цэнтральнай Азіі

Абароны14 гадзін таму

Выводзячы смелыя ідэі на перадавую: абвешчаныя пераможцы вясновага выпуску хакатона EUDIS

Прастора14 гадзін таму

Дата заканчэння прыёму заявак на дэманстрацыю на арбіце / праверку на арбіце (IOD/IOV) падоўжана да 1 кастрычніка 2025 года.

транспарт15 гадзін таму

Зарэгіструйцеся зараз на ўзнагароду «За дасканаласць у бяспецы дарожнага руху 2025»

бізнес15 гадзін таму

Франшыза будучыні марскіх водарасцяў

Інданезія16 гадзін таму

ЕС і Інданезія выбіраюць адкрытасць і партнёрства, дасягнуўшы палітычнага пагаднення па CEPA

Internet16 гадзін таму

Мінімізацыя рызык, з якімі сутыкаюцца дзеці і падлеткі ў інтэрнэце

Актуальныя