Звязацца з намі

эканоміка

#GenderGap ў пансіёнах амаль 40% неабходна вырашаць

Доля:

апублікаваны

on

Мы выкарыстоўваем вашу рэгістрацыю, каб прадастаўляць змест так, як вы далі згоду, і палепшыць наша разуменне вас. Вы можаце адмяніць падпіску ў любы час.


Гендэрную няроўнасць у сферы занятасці і аплаты працы трэба вырашаць лепш, таксама каб прадухіліць разрыў у пенсійным забеспячэнні, які ў ЕС складае амаль 40%.

Гендэрны разрыў у пенсіях «у 2015 годзе ў ЕС склаў 38.3% ва ўзроставай групе 65 гадоў і старэй і павялічыўся ў палове дзяржаў-членаў за апошнія пяць гадоў», гаворыцца ў тэксце, прынятым у сераду.

Гендэрны разрыў у пенсіях у асноўным з'яўляецца вынікам адрозненняў на рынку працы і гендэрнага дысбалансу, які існуе ў сувязі з кар'ерай і сямейным жыццём: больш высокая доля жанчын, якія працуюць няпоўны працоўны дзень (32% жанчын супраць 8% мужчын) , больш нізкая пагадзінная аплата працы і жанчыны з меншай колькасцю гадоў працы з-за абавязкаў па доглядзе.

Дэпутаты Еўрапарламента вылучылі шэраг прапаноў па ліквідацыі гендэрнай розніцы ў пенсіях:

  • паменшыць няроўнасць шляхам барацьбы з дыскрымінацыяй і стэрэатыпамі, якія блакуюць доступ да рынку працы, у прыватнасці праз адукацыю,
  • паважаць прынцып роўнай аплаты за роўную працу і прапаноўваць жанчынам стымулы працаваць даўжэй і з меншымі перапынкамі ў кар'еры, пенсійныя крэдыты для мужчын і жанчын у якасці формы дапамогі па догляду за дзецьмі або членамі сям'і
  • агульнае паляпшэнне балансу паміж працоўным і асабістым жыццём і стварэнне стымулаў для мужчын выкарыстоўваць бацькоўскі адпачынак і адпачынак па доглядзе за дзіцем, доступ да мясцовых, якасных і даступных дзіцячых устаноў, а таксама для пажылых людзей і ўтрыманцаў,
  • больш дакладная ацэнка і павышэнне дасведчанасці, уключаючы лепшы збор даных і маніторынг,
  • карэкціруючыя меры ў пенсійных сістэмах для дапамогі найбольш уразлівым групам насельніцтва

Нацыянальныя лічбы 2014 года

Рэзалюцыя была ўхвалена 433 галасамі супраць 67 пры 175 устрымаліся.

Больш інфармацыі

рэклама

Прынятыя дакументы хутка будуць даступныя тут (14.06.2017) 

Відэазапіс сумеснага абмеркавання (націснуць на 12.06.2017) 

Нацыянальныя лічбы 2014 года 

Парадак файл 

Камітэт па правах жанчын і гендэрнай роўнасці 

Профіль дакладчыка: Канстанс Ле Грып (EPP, FR): 

Гендэрны разрыў у пенсіях у 40 %: як парламент хоча яго скараціць (інтэрв'ю з Канстанцыяй Ле Грып): 

Еўрапейскі парламент, Дэпартамент палітыкі: «Гендэрны разрыў у пенсіях: адрозненні паміж маці і жанчынамі без дзяцей»: 

Еўрапейскі парламент, дэпартамент палітыкі: «Гендэрны разрыў у пенсіях: погляд у будучыню» 

Падзяліцеся гэтым артыкулам:

EU Reporter публікуе артыкулы з розных знешніх крыніц, якія выказваюць шырокі спектр пунктаў гледжання. Пазіцыі, выказаныя ў гэтых артыкулах, не абавязкова адпавядаюць пазіцыі EU Reporter.

Актуальныя